1- Objectifs du poste

Sous la supervision de sa hiérarchie, le/la Spécialiste en Conception et innovation a pour mission d'identifier les défis et les opportunités dans le secteur de la gestion des déchets et de développer des stratégies et des solutions innovantes. Il/Elle dirige la conception de nouveaux services, produits et processus qui réduisent l'impact environnemental, optimisent les opérations et améliorent l'expérience des parties prenantes (clients, partenaires, citoyens).

2- Missions principales

Les missions d'un(e) Spécialiste en Conception et innovation incluent :

• L’analyse stratégique et l’identification d'opportunités
• La conception et le prototypage de solutions
• Le pilotage de projets d'innovation
• La communication et la sensibilisation autour de la culture de l'innovation au sein de l'entreprise

 3- Profil recherché

- Être titulaire d’un Master (Bac+5) en Design de Stratégie ou Innovation Durable, en design durable ou en management de l’innovation, ou équivalent ;
- Avoir au minimum un (01) d’expérience professionnelle et ou académique dans la conception de service/système/solution, de pilotage de projets d’innovation allant de l'idéation à l'exécution concrète, idéalement dans un contexte béninois ;
- Maîtriser les méthodes de design (design thinking, user expérience design) pour résoudre des problèmes complexes de gestion urbaine ;
- Avoir une bonne connaissance du Design Thinking & Méthodes Agiles : Capacité à modéliser et concevoir des solutions centrées sur l'usager ;
- Avoir une solide compréhension des enjeux de la gestion des déchets et de la durabilité ou des enjeux environnementaux aux Bénin ;
- Avoir des compétences en Gestion de Projets de Conception ;
- Maîtriser les outils de design (Adobe Creative Suite, prototypage 3D), compréhension des processus de traitement des déchets (tri, compostage, recyclage plastique) ;
- Avoir une bonne capacité en analyse des besoins des utilisateurs finaux (particuliers, entreprises, collectivités) et les points de friction dans les processus actuels ;
- Avoir la capacité à faire du pilotage de l'Innovation ;
- Avoir la capacité d’analyse de Cycle de Vie (ACV) : Capacité à faire de l’analyse des cycles de vie, de l’éco-conception et des audits de flux ;
- Avoir la capacité à diriger des ateliers de créativité et de co-conception avec des équipes multidisciplinaires (ingénieurs, responsables des opérations, commerciaux) pour générer des idées et des concepts novateurs pour le développement et l'implémentation des projets.

4-Dossier de Candidature 

Le dossier de candidature doit comporter les pièces administratives ci-après :

-    Une lettre de motivation signée du candidat et adresser au Directeur Général ;

-    Un Curriculum Vitae de deux (02) pages au maximum, précisant les noms et contacts de deux (2) personnes ressources de référence ;

-    Une photocopie légalisée des diplômes et attestations de formation exigées dans l’offre ;

-    Les preuves des expériences dont notamment les copies des attestations / certificats de travail ;

-    Une copie légalisée d’une pièce d’identité en cours de validité.

5-Procédure de dépôt des candidatures  

Les personnes intéressées par le présent avis de recrutement sont invitées à postuler exclusivement en ligne, en renseignant obligatoirement tous les champs du formulaire de candidature via la plateforme disponible à l’adresse : https://recrutement.bj .

 Le candidat doit y joindre son dossier de candidature dans un fichier unique sous format PDF.

 Délai de dépôt des candidatures sur la plateforme : Vendredi 22 mai 2026 à 12h00.

Tout dossier de candidature ne répondant pas aux conditions suscitées ne sera pas pris en compte.